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Un fallo sanjuanino reconoció como empleado a un delivery y condenó a las empresas
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Un fallo sanjuanino reconoció como empleado a un delivery y condenó a las empresas

Un juez laboral de San Juan consideró que un repartidor de plataforma trabajaba en relación de dependencia y condenó a Pedidos Ya y Repartos Ya por el despido indirecto y las consecuencias de un grave accidente laboral.

0264 Noticias informó que el trabajador quedó parapléjico tras un siniestro ocurrido en 2020 mientras hacía un reparto. Como las empresas no lo habían registrado ni contratado una ART, el magistrado Gonzalo Caballero les atribuyó la reparación; el monto final se calculará si la sentencia queda firme.

El fallo fue apelado y todavía debe ser revisado por la Cámara Laboral. Además, el juez aplicó la legislación vigente cuando ocurrieron los hechos, anterior a la Ley Bases y a la reforma laboral de 2026, por lo que su alcance sobre repartidores actuales no es automático.

El caso vuelve visible el riesgo que las plataformas trasladan a trabajadores que circulan en la calle y aportan sus propios medios. Más allá del resultado judicial definitivo, la regulación debe asegurar cobertura de accidentes, reglas transparentes y responsabilidades claras sin depender de años de litigio.

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